Психолог пояснила, чому відпустка не дає відчуття відпочинку

Відпустка, яка мала б відновити сили, інколи залишає відчуття виснаження та незавершеності справ, що ускладнює повернення до роботи.

Практичний психолог і арттерапевт Тетяна Холодій пояснює, що стан, відомий як поствідпустковий синдром, має кілька причин. За її словами, одна з них полягає у відкладених переживаннях. Під час роботи людина зайнята численними завданнями та соціальними контактами, що відволікають від внутрішніх емоцій. Коли цей постійний фон зникає, людина залишається наодинці з переживаннями, а тіло продовжує перебувати в напрузі, навіть попри спроби відпочити.

Іншою причиною є різкий контраст між звичним життям і відпусткою. Люди змінюють режим сну, харчування та фізичної активності, що створює додаткове навантаження на організм. За словами фахівчині, така різка зміна умов не дає змоги адаптуватися, і організм переходить із одного напруженого стану в інший.

Третій чинник пов’язаний із завищеними очікуваннями. Часто люди прагнуть встигнути все: завершити справи, побачити максимум місць, зустрітися з друзями. У результаті відпочинок перетворюється на новий графік із дедлайнами, що лише змінює форму навантаження, але не зменшує його. Це призводить до розчарування, коли очікування не збігаються з реальністю.

Ще одна причина — усвідомлення завершення відпустки. Це викликає відчуття втрати й внутрішньої порожнечі, що є природною реакцією психіки на завершення приємного періоду.

«За тиждень до відпустки дуже важливо перейти на лайт режим. Тобто, трошечки більше давати собі поспати. Трошечки менше вирішувати якісь проблеми. Можливо, наситити наші харчові вподобання. Часто в процесі роботи людина забуває поснідати, пообідати. А потім приїжджає у відпустку, їсть все, що пропонує All Inclusive, і ще тиждень лікує проблеми шлунково кишкового тракту. Тому варто поступово готувати організм до майбутнього відпочинку. Далі треба скласти план на всі випадки життя. Але тут дуже важливо, щоб план був каркасний. Детальний, але в ньому залишалося місце для актуальних змін. Важливо продумати, куди будемо їхати, що там будемо робити. Узгодити маршрути, проживання, трансфер. Сюди ж підготувати аптечку, провести Check up організму, проте точно має бути залишено місце для якихось імпульсних потреб, для незапланованих зустрічей, творчого пристосування», — радить Тетяна Холодій.

Психолог також наголошує на важливості реалістичного підходу до відпочинку. Вона зазначає, що відпустка триває обмежений час, тому неможливо вирішити всі питання за кілька днів. Важливо прийняти це і зосередитися на тому, що реально зробити в конкретний період.

Окрему увагу варто приділити поверненню до роботи. Різкий перехід без адаптації може посилити відчуття виснаження. Натомість поступове включення в робочий процес допомагає легше пережити цей період і зменшити прояви поствідпусткового синдрому.

Пов'язані пости

Залишити перший коментар